Kunnanhallitus
Pöytäkirja 20.01.2025/Pykälä 7

khall 20.01.2025 § 7  

15/01.01.01/2025  

Valmistelija kunnanjohtaja, hallintopalvelut, henkilöstöhallinto

Elinkeinopäällikkö --------------- on irtisanoutunut virastaan 3.1.2025. irtisanomisaika on 1 kk, jolloin viimeinen virassaolopäivä on 3.2.2025.

Kun  virka  on  tullut  avoimeksi,  sen  täyttämiseen  on  yleensä  ryhdyttävä viipymättä. Hallintosäännön 54 §:n mukaan kunnanhallitus ja valitsee ja haastattelee palvelualueellaan toistaiseksi voimassa olevaan palvelussuhteeseen valittavat viranhaltijat. Hallintosäännön 52 §:n mukaan viran julistaa haettavaksi se, jonka tehtävänä on valita viranhaltija avoinna olevaan virkaan. Virka on jo laitettu ehdollisena haettavaksi 7.1.2025 (ehdollisena siihen saakka, kunnes kunnanhallitus julistaa viran haettavaksi). Hakuaika virkaan on 7.1.-30.1.2025.

Elinkeinopäällikkö vastaa kunnan elinkeinopalveluista, johon kuuluvat elinkeinopalvelut ja työllisyyspalvelut. Elinkeinopäällikkö vastaa

- elinkeinopalveluiden toiminnan ja talouden yhteensovittamisesta ja kehittämisestä

- päätettäväksi tulevien elinkeinopalveluita koskevien asioiden valmistelusta ja täytäntöönpanosta

- elinkeinopalveluihin kuuluvien sopimusten ja hankkeiden sekä niiden omarahoitusosuuksien hyväksyminen talousarvion toimintavaltuuksien määräämissä rajoissa

- elinkeinopalveluihin kuuluvien lausuntojen antaminen päätäntävaltaansa kuuluvissa asioissa tai toimielimenpäätäntävaltaan kuuluvissa vähämerkityksellisissä asioissa

- elinkeinopalvelujen viestintä, sidosryhmäyhteistyö ja yhteistoiminta yhteistyötahojen kanssa

- toimii esihenkilönä elinkeinopalvelujen alaiselle henkilöstölle, huolehtien osaltaan henkilöstön kehittämisestä ja tehtävien määrittelystä

- päättää elinkeinotukien myöntämisestä

- vastaa kuntamarkkinoinnista ja hankkeista sekä elinkeinopalveluiden tapahtumien koordinoinnista

Hakijalta odotetaan yhteistyökykyä, hyviä vuorovaikutustaitoja, organisointikykyä ja kannustavaa esihenkilöotetta. Olet ulospäinsuuntautunut ja joustava työaikojen suhteen, sillä työ sisältää myös ilta- ja viikonlopputyötä. Tehtävässä menestyminen edellyttää aktiivisuutta, asiakaslähtöistä, projektiosaamista ja tuloshakuista toimintatapaa, yhteistyökykyä sekä vuorovaikutustaitoja. Aiempi työkokemus elinkeino- ja työllisyyspalveluista sekä organisointi- ja esimiestehtävistä katsotaan eduksi.

Viran kelpoisuusehtona on laista tulevat yleiset kelpoisuusehdot (taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto), muita erityisiä kelpoisuusvaatimuksia ei ole.

Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunta-alan työ- ja virkaehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti. Elinkeinopäällikön tehtäväkohtainen palkka on 3537,81 €/kk. Virkasuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Virkaan valitun on toimitettava hyväksyttävä todistus terveydentilastaan viimeistään 30 päivän kuluttua valitsemispäätöksen tiedoksisaannista. Tehtävää haetaan ensisijaisesti Kuntarekry.fi-palvelussa.

Hallintosäännön 54 §:n mukaan palvelualuejohtaja valitsee haastatteluun kutsuttavat henkilöt.

Liitteenä on viranhakuilmoitus.

Vaikutusten arviointi Vaikutusten ennakkoarviointia ei ole tarpeen tehdä, koska asia koskee
henkilöstövalintaa.

Esittelijä Kunnanjohtaja Mikko Kärnä

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää

julistaa elinkeinopäällikön viran haettavaksi liitteenä olevan hakuilmoituksen mukaisesti. Virka täytetään mahdollisimman pian sopimuksen mukaan. Virkaa haetaan ensisijaisesti Kuntarekry.fi-palvelussa ja hakemukset toimitetaan 7.1.2025 - 30.1.2025 välisenä aikana. Henkilöstöhallinto voi hyödyntää rekrytoinnissa myös muita kanavia, kuten erilaisia sosiaalisen median kanavia ja maksettua markkinointia. Hallintosäännön mukaisesti palvelualuejohtaja valitsee haastatteluun kutsuttavat henkilöt hakuajan päättymisen jälkeen (elinkeinopalvelut kunnanhallituksen alaisuudessa, valinnan tekee kunnanjohtaja).

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.